La multinacional Unilever busca incorporar a 7.000 pasantes en Argentina, la convocatoria es para estudiantes de diversas carreras y la capacitación se realiza de forma online y presencial.
Unilever: Programa de pasantías
Mediante el programa de pasantías “Únicxs”, Unilever busca acompañar a los jóvenes en su primera experiencia laboral para conectar con su propósito personal.
El programa permite que los jóvenes talentos accedan a experiencias profesionales con marcas reconocidas de la cartera de la multinacional como Dove; Skip, Ala, Vivere, Axe, Sedal, Rexona, entre otras.
Además, los jóvenes no tendrán que movilizarse a Buenos Aires, ya que la virtualidad y la digitalización brindan esta posibilidad ahora.
¿Cómo funciona el programa?
El programa “Únicxs”, permite a los jóvenes de distintas partes de Argentina realizar su primera experiencia laboral de la mano de reconocidas marcas; y en distintas áreas como Digital, IT, Marketing, Finanzas, Investigación y Desarrollo, Recursos Humanos, entre otras.
Búsqueda de los perfiles
La búsqueda y gestión de los perfiles se hará en conjunto con “Compañía de Talentos”, una plataforma líder de empleo freelance de la región. Asimismo, las búsquedas se orientan a estudiantes que estén en sus 2 años de carrera; y que a su vez, tengan disponibilidad horaria de 20 horas semanales.
Aunado a ello, líderes de Recursos Humanos de Unilever visitarán diferentes universidades de las provincias de Tucumán; Mendoza, Salta, Córdoba y Santa Fe (Santa Fe y Rosario). En dichos lugares, capacitarán a los jóvenes para sus búsquedas laborales.
¿Cómo postularse?
Por último, los interesados pueden postularse a las pasantías de Unilever mediante la página web oficial de la Compañía de Talentos hasta el 4 de septiembre de 2022. De los candidatos, se elegirán a los más adecuados para una segunda etapa.
