Posterior al aumento de un 4% en noviembre del 2019, las instituciones de medicina prepaga se ajustan este mes a un 12%, tal como las autorizó el Ministerio de Salud mediante la resolución Nº 1701/2019.
Es así, como en el año 2019 se han aplicado ocho aumentos que han totalizado un 60,6%, desglosado de esta manera: 5% en febrero, 7,5% en mayo, además de tres aumentos del 17,5% entre julio, agosto y septiembre, así como del 4% en octubre y en noviembre respectivamente y 12% desde diciembre.
Es importante destacar que, en el año 2018 el sector ejecutó cinco aumentos distribuidos en los siguientes meses: 7,5% en junio, más 7,5% en agosto, 8% desde octubre, 8,5% en diciembre y 5% en febrero pasado. Un incremento total del 42,2%.
Desde el 2015, pasó a afectar de un 19% en los salarios de los afiliados a las prepagas a un 30% actualmente, esto según los datos que se que aporta la secretaría de trabajo.
Es por ello, que los adscritos a esta modalidad se cambiaron a planes más bajos o con menor cobertura en cuanto a la cartilla del mismo, como también los que se dan de baja por no poder continuar. Hasta ahora se estima hay un descenso de 15% de afiliados, el cual podría seguir aumentando.
