Tendiendo en cuenta los estereotipos de género y poder centrarse en la operatividad de la labor policial, la Policía de Seguridad Aeroportuaria armó un nuevo manual de uniformes diversos e inclusivos. Con estos cambios buscan promover el respeto por el trabajo digno y la identidad autopercibida de los integrantes de la fuerza.
Según informaron, estos cambios fueron demandados por un oficial en plena transición hacia su identidad autopercibida, donde debía desarrollar como primeras acciones pintarse las uñas, delinearse los ojos, a lo que se exponía a constantes sanciones dado que el reglamente de presentación de la fuerza no lo contemplaba, ni lo permitía.
Esto desembocó en crear una mesa de trabajo que incluye un manual de uniformes no binario, el primero entre las fuerzas del país, que se presentó en un encuentro regional en Paraná, Entre Ríos, sobre “labor policial, perspectiva de género e inclusión”.
¿Cuáles serán esos cambios?
Entre los cambios más significativos se destaca que los oficiales de esa fuerza de seguridad federal no solo podrán elegir el uniforme que se adecúe a su identidad de género autopercibida sino que además, desde ahora, los hombres podrán usar barba o pelo largo recogido y no tendrán la obligación de ocultar tatuajes siempre que no sean ofensivos o agresivos.
Por parte de las mujeres, no estarán obligadas a usar faldas en su conjunto de gala y aquellas que estén embarazadas o en periodo de lactancia no tendrán que usar ropas distintas del resto.
Durante la presentación del Reglamento Particular de Uniformes, Atributos, Distintivos y Condecoraciones de la PSA, explicaron “la necesidad de ofrecer opciones de uniforme diverso e inclusivo, bajo ciertas normas y especial acordes con la fuerza con una medida que “busca prevenir la discriminación y exclusión que conforman situaciones de violencia y agresión a las personas con identidades que no coinciden con el sexo con el que fueron inscriptas al nacer” o que transitan situaciones especiales.
Líneas generales del nuevo reglamento
- Deja de basarse en géneros y estereotipos
- Centrarse en la operatividad de la labor policial y el respeto de la identidad autopercibida de los integrantes de la fuerza
- Priorizar la identidad de cada persona.
- Se abandona el sistema de uniformes femenino – masculino, dando opciones de uno diverso e inclusivo
- Se incluye diversidad en los cargos y grados jerárquicos.
- Todo el personal de PSA podrá llevar el cabello largo recogido, lucir barba y/o bigote, utilizar cosméticos de manera discreta y mostrar tatuajes, siempre que no sean ofensivos para terceros
- Las personas gestantes y lactantes, utilizarán, como regla general, el uniforme de oficiales, y se consideran que no son situaciones limitantes en la carrera policial.
