En mayo, la Administración Nacional de la Seguridad Social (Anses) anunciará el aumento de los haberes del Sistema Único de Asignaciones Familiares (SUAF) que entrarán en vigor desde el próximo mes. Este aumento se ajustará de acuerdo con los parámetros establecidos en la fórmula de Movilidad, que considera la evolución de los salarios y la recaudación.
SUAF: ¿Cómo se definirá el aumento?
El Instituto Nacional de Estadística y Censos (INDEC) tiene programado publicar el Índice de Salarios correspondiente a marzo de 2024 el viernes 10 de mayo. Este índice es crucial porque completa el último componente necesario para calcular la fórmula de movilidad que se aplicará a las Asignaciones Familiares del Sistema Único de Asignaciones Familiares (SUAF) de ANSES. Por este motivo se estima que posterior a la publicación de este índice, se estaría anunciando el porcentaje de aumento del SUAF.
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Para calcular el porcentaje de actualización, se consideran otros dos registros importantes: el Índice de Remuneración Imponible Promedio de los Trabajadores Estables (RIPTE), que representa el 14% de la fórmula, y la recaudación tributaria destinada al organismo previsional. Estos datos se suman al Índice de Salarios para determinar el ajuste que recibirán las Asignaciones Familiares en junio, siguiendo el esquema de movilidad previsto en la ley.
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¿Qué asignaciones tendrán aumento en junio?
El artículo 6 de la Ley 24.714 establece el pago de diversas Asignaciones Familiares, las cuales están definidas en base al próximo cálculo de movilidad que se actualizará en junio de 2024. A continuación, se detallan las asignaciones que serán actualizadas según lo establecido en la ley:
- Asignación por Hijo (AFH): Destinada a aquellos trabajadores en relación de dependencia, jubilados y pensionados, titulares de la Prestación por Desempleo y beneficiarios de la Ley de Riesgos del Trabajo.
- Asignación por Hijo con Discapacidad: Otorgada a los padres o tutores de hijos con discapacidad, sin límite de edad.
- Asignación Prenatal: Destinada a las trabajadoras en relación de dependencia, monotributistas y desempleadas.
- Asignación por Ayuda Escolar Anual: Para cubrir los gastos de educación inicial, general básica y polimodal.
- Asignación por Maternidad: Otorgada a las trabajadoras en relación de dependencia, monotributistas y desempleadas.
- Asignación por Nacimiento: Para cubrir los gastos asociados al nacimiento de un hijo.
- Asignación por Adopción: Destinada a los trabajadores en relación de dependencia, monotributistas y desempleados que adopten un menor.
- Asignación por Matrimonio: Otorgada en el caso de matrimonio de trabajadores en relación de dependencia o monotributistas.
- Asignación Universal por Hijo para Protección Social (AUH): Dirigida a aquellos sectores más vulnerables de la sociedad.
- Asignación por Embarazo para Protección Social (AUE): Destinada a mujeres embarazadas que se encuentran desocupadas o trabajan de manera informal.
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