El Gobierno avanza con reformas en empleo público ¿Cómo será el exámen de idoneidad?

Denisse Helman

La administración nacional ha comenzado a delinear la segunda fase de ajuste, centrada en reformas clave que abarcarán cuestiones regulatorias, empleo público, privatizaciones y la implementación de leyes aprobadas en el Congreso. Desde el Poder Ejecutivo sostienen que estas medidas buscarán mejorar el clima inversor y apuntalar la recuperación económica, a pesar de que algunas decisiones despiertan debate en diversos sectores.

Fondo de cese laboral: una opción que atrae a sindicatos

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Durante el coloquio de IDEA en Mar del Plata, se mencionó que la reforma que permitiría la creación de un fondo de cese laboral, similar al que ya funciona en el sector de la construcción, ha generado sorpresa en el Gobierno por el interés que despertó en algunos sindicatos. Entre ellos, destacaron a los gastronómicos de Luis Barrionuevo como uno de los gremios más interesados, mientras que en las cámaras empresarias aún no se observa un consenso claro.

El fondo de cese laboral tiene como objetivo reemplazar el sistema tradicional de indemnizaciones, reduciendo los litigios laborales. Según el Gobierno, en la construcción no existe una “industria del juicio”, y esta alternativa podría replicarse en otros sectores productivos.

Revisión de contratos en la administración pública: exámenes obligatorios de idoneidad

El ajuste en la administración pública comenzará con una revisión exhaustiva de los 180.000 contratos vigentes. El plan incluye un examen de idoneidad obligatorio que constará de pruebas de lectura y comprensión y de lógica, con el fin de evaluar la capacidad de los empleados. En caso de no aprobar el examen, no se renovarán los contratos.

  • Hay 40.000 contratos que vencen en diciembre de este año y serán los primeros en pasar por este sistema.
  • El Gobierno asegura que no busca hacer un filtro, sino institucionalizar el examen para todos los contratos.
  • La corrección de las pruebas será realizada de manera automática por computadoras, evitando cualquier tipo de decisión discrecional.

Además, se creará un manual de estudio para los empleados públicos que deban realizar la prueba, garantizando transparencia en el proceso.

Privatizaciones: la situación de Aerolíneas Argentinas y futuros escenarios

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Las privatizaciones son otro de los ejes de esta segunda etapa de ajuste. Si bien el Gobierno ha adoptado una posición cautelosa, se espera que las privatizaciones cobren impulso una vez que el Congreso apruebe la venta de Aerolíneas Argentinas. En caso de no obtener luz verde, se podría optar por una cesión de la empresa a sus empleados, transformando la aerolínea en una cooperativa.

Uno de los interrogantes que surge es si, bajo un esquema cooperativo, Aerolíneas Argentinas podría mantener su actual sistema de leasing, mediante el cual financia su flota de aeronaves.

Principales medidas de privatización planteadas:

  • Privatización de Aerolíneas Argentinas sujeta a la aprobación del Congreso.
  • Posibilidad de conversión en una cooperativa de empleados si la privatización no prospera.
  • Eventuales privatizaciones adicionales en sectores estratégicos en una etapa posterior.

El avance de estas reformas promete transformar áreas clave de la economía, aunque también genera resistencia en sindicatos y trabajadores preocupados por el impacto en el empleo y las condiciones laborales.

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